採用情報
中途採用情報【個別指導】
採用の流れ
HP応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております。
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。
※応募書類は返却できませんので、予めご了承ください。
1次選考（一般常識テスト、1次面接）
2次選考（2次面接）※採用責任者
内定
◆ご応募から内定までは3～5週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募書類の秘密は厳守します。
1日の勤務スケジュール
| 15:00～ | ・出勤・掃除 ・メールチェック ・業務確認 |
当日や1週間のスケジュールを確認します。 |  |
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| 15:30～ | ・保護者面談 ・事務処理 |
保護者の話をよく聞いたうえで、最適な提案をするよう心がけています。 |  |
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| 16:30～ | ・授業 | 室長も授業を担当します。この日は1コマ授業でした。 |  |
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| 20:00～ | ・保護者へ 学習状況報告電話 ・生徒対応 |
生徒・保護者とのコミュニケーションの時間は大切にしています。 |  |
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| 21:30～ | ・講師と打ち合わせ ・事務処理 |
「明日もまたがんばろう！」と思いながら校舎を後にします。 |  |
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| 22:00 | ・戸締り ・退社 |
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室長職 募集要項
| 仕事内容 | 個別指導（小1～高3・高卒対象）教室の運営 保護者・生徒とのコミュニケーション 数値管理、 アルバイト教師の管理など |
|---|---|
| 対象 | 大卒以上40歳くらいまで |
| 求める人材 | マネジメント（教室運営や講師管理）に興味がある方 相手を理解し、的確な指導ができる方 |
| 勤務地 | 関東：東京・神奈川のマイスクールena校舎 校舎一覧はこちら |
| 勤務時間 | ［通常（月～木）］ 15：00～22：00（実働6時間） ［土・日］ 土 12：30～22：00（実働8.5時間） 日 9：30～19：00（実働8.5時間） ※土日連続の勤務はありません。 ［研修・会議日（金）］ 12：00～22：00（実働9時間） ※講習時は勤務時間を別に設定します。 |
| 給与 | 年俸350万円以上 ※年俸額の1/12を月毎に支給 ※前職年収、経験、能力により応相談 ※教室運営経験者、営業経験者は優遇 |
| 待遇・ 福利厚生 |
昇給年1回・通勤交通費全額支給・社会保険完備 社員持株制度・財形貯蓄制度（補助有）・慶弔見舞金制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（交替制※年間120日）・祝日・夏季休暇（5日） 年次有給休暇 ・特別休暇 |
| 補足 | 数ヶ月～1年の間、専任スタッフとして勤務後、室長としてキャリアアップしていただきます。 |
地区長職 募集要項
| 仕事内容 | 個別指導（小1～高3・高卒対象）教室の運営 保護者・生徒とのコミュニケーション 数値管理 アルバイト教師の管理 担当地区の運営・管理 など |
|---|---|
| 対象 | 大卒以上40歳くらいまで ※学部学科や教員免許資格の有無は一切問いません。 |
| 求める人材 | 同業種での指導経験、マネジメント経験のある方 複数の校舎を管理できるリーダーシップのある方 |
| 勤務地 | 関東：東京・神奈川のマイスクールena校舎 校舎一覧はこちら |
| 勤務時間 | ［通常（月～木）］ 15：00～22：00（実働6時間） ［土・日］ 土 12：30～22：00（実働8.5時間） 日 9：30～19：00（実働8.5時間） ※土日連続の勤務はありません。 ［研修・会議日（金）］ 12：00～22：00（実働9時間） ※講習時は勤務時間を別に設定します。 |
| 給与 | 年俸400万円～600万円 ※年俸額の1/12を月毎に支給します。 ※同業種での年収を考慮します。 |
| 待遇・ 福利厚生 |
昇給年1回・通勤交通費全額支給・社会保険完備 社員持株制度・財形貯蓄制度（補助有）・慶弔見舞金制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（交替制※年間120日）・祝日・夏季休暇（5日） 年次有給休暇 ・特別休暇 |
| 補足 | 数ヶ月～1年の間、室長として勤務後、複数の校舎を統括する地区長としてキャリアアップしていただきます。 |
個別指導部で働く人々
